Απαρτχάιντ έργου

Το απαρτχάιντ έργου ή εργοαπαρτχάιντ ή εργοδιάκριση ή διάκριση έργου στην Εργοθεραπεία είναι ο όρος που υποδηλώνει ότι διαφορετικά άτομα, ομάδες και κοινότητες μπορεί να στερηθούν ουσιώδους και σκόπιμης δραστηριότητας μέσω του διαχωρισμού τους λόγω κοινωνικών, πολιτικών, οικονομικών παραγόντων και για λόγους κοινωνικής θέσης.

Το απαρτχάιντ έργου μπορεί να εμφανιστεί λόγω φυλής, αναπηρίας, ηλικίας, φύλου, σεξουαλικότητας, θρησκευτικών προτιμήσεων, πολιτικών απόψεων και πεποιθήσεων. Ένα περιβάλλον υπό καθεστώς πολέμου μπορεί επίσης να συμβάλει στο απαρτχάιντ έργου, στο οποίο οι περιορισμοί του πολέμου εμποδίζουν τους ανθρώπους που ζουν στο επίκεντρο των πολεμικών γεγονότων από την πρόσβαση στα παλιά τους έργα.^[1] Οι Εργοθεραπευτές αναγνωρίζουν ότι πολλοί άνθρωποι οι οποίοι αντιμετωπίζουν απαρτχάιντ έργου δεν έχουν τη δυνατότητα να επιλέγουν ελεύθερα τα έργα τους και ως εκ τούτου βρίσκονται σε μειονεκτική θέση.^[2] Η υγεία και η ευημερία των εν λόγω ατόμων, ομάδων και κοινοτήτων τίθενται σε κίνδυνο λόγω της στέρησης νόημα ουσιωδών και σκόπιμων δραστηριοτήτων.

Υπό το φως της καθημερινής ύπαρξης, κάθε άνθρωπος θα πρέπει να είναι ισότιμος με τους άλλους, ασχέτως της οικονομικής και πολιτικής κατάστασής του, της κατάστασης της υγείας του ή της κοινωνικής του θέσης. Το εργοαπαρτχάιντ εκθέτει την πραγματικότητα που βιώνουν ορισμένοι άνθρωποι οι οποίοι μπορεί να είναι σε επίπεδο έργου πιο ίσα (occupationally more equal) από άλλους. ^[3][4]